Confronto sulla Dirigenza

  
Roma 19 Settembre 2007

Al Capo del Dipartimento dell’Amministrazione Pen.
Pres. Ettore Ferrara

Al Direttore Generale del Personale e Formazione
Dr. Massimo de Pascalis

Egregio Presidente,
la conclusione del confronto sul Decreto di individuazione dei livelli di funzione dirigenziale del DAP apre di fatto una stagione per la quale la trattazione delle questioni afferenti alla dirigenza penitenziaria, complessivamente intesa, diventa improcrastinabile.
Il percorso di costruzione del primo contratto nazionale di lavoro, l’individuazione dei criteri per il conferimento degli incarichi dirigenziali, la mobilità dei dirigenti, l’assunzione dei dirigenti contrattualizzati vincitori di concorso, sono solo alcuni dei temi attorno ai quali si può realizzare quel cambiamento di rotta necessario per una positiva evoluzione dell’intera istituzione carceraria.
Anche alla luce delle apprezzabili iniziative della Direzione Generale del Personale, tese, da un lato, ad aprire una positiva discussione interna ai livelli di responsabilità istituzionali sulla prospettiva contrattuale del neonato Comparto e, dall’altro, ad effettuare una esatta ricognizione dei posti di funzione dirigenziale, crediamo sia giunto il momento di aprire un confronto complessivo su come il Dap intende affrontare l’intero percorso e, per quel che attiene il sindacato, su come si sostanzia di fatto il ruolo della rappresentanza.
Siamo certi che la disponibilità al confronto che ha caratterizzato questo suo primo scorcio di attività è di per se elemento di garanzia per l’apertura di quel confronto che le chiediamo e, per questo, la ringraziamo anticipatamente.
Distinti saluti.

p. la Fp Cgil Nazionale
Fabrizio Rossetti