DAP/Ministeri: Procedimento per la repressione di condotta antisindacale – UEPE di Foggia

A tutti i lavoratori dell’UEPE di Foggia
 

             Con sentenza del 25 giugno 2011 il Tribunale di Foggia – Sezione Lavoro, in accoglimento del ricorso proposto dalla FP CGIL di Foggia, ha dichiarato l’antisindacalità della condotta posta in essere dal direttore dell’Ufficio Esecuzione Penale Esterna di Foggia.
 
            Il Giudice ordina all’Amministrazione la cessazione del comportamento illegittimo e la rimozione degli effetti lesivi mediante l’annullamento dei provvedimenti in materia di articolazione dell’orario di lavoro, fasce di flessibilità, recuperi compensativi, anche in relazione agli assistenti sociali in servizio esterno programmato.
 
            E’ una sentenza che riconosce il mancato rispetto della disciplina contrattuale, cosa che avevamo già lamentato in una lettera di diffida indirizzata al direttore nell’agosto 2010.
 
            Auspichiamo che in futuro le relazioni sindacali siano improntate alla massima correttezza istituzionale e al rispetto della funzione del sindacato e dei diritti dei lavoratori. 
     

Foggia, 1 agosto 2011