Corte dei Conti: informativa incontro con l’Amministrazione del 2 aprile

Il 2 aprile scorso si è tenuto un incontro con l’Amministrazione di esclusiva informazione su varie tematiche, alcune peraltro di interesse locale, mischiate a temi molto più vasti e strategici, il cui metodo ha suscitato la nostra perplessità, dal momento che trattare di parcheggi a Via Baiamonti e di piante organiche o profili nella stessa sede, serva solo a fare una voluta confusione.
 
Ciò premesso questi sono stati gli argomenti trattati:
 
FUA 2013 e FUA 2014
Entro fine aprile saranno pagati gli istituti previsti del 2013 e entro giugno sarà pagata la produttività collettiva del 2014.
La FP CGIL ha stigmatizzato il clamoroso ritardo nei pagamenti.
 
POLIZZA SANITARIA
Premesso che il precedente contratto con la Unipol NON è stato rinnovato, l’Amministrazione si sta attivando, attraverso le procedure CONSIP, a redigere un nuovo capitolato per una nuova eventuale polizza sanitaria e tutta la procedura non potrà comunque prevedere la realizzazione di una nuova stipula entro il 2015.
Il Segretario generale ha illustrato che nel nuovo capitolato di appalto, saranno previsti maggiori coperture per la prevenzione e il rimborso diretto, in modo che i lavoratori non dovranno anticipare nulla per le prestazioni sanitarie previste. Inoltre sarà estesa anche a chi in corso di contratto andrà in pensione e una estensione facoltativa ai propri familiari con partecipazione onerosa personale di chi la richiede. A fronte di ciò, però ha chiesto che sia prevista una partecipazione di tutto il personale attraverso un 10% di accantonamento del FUA 2015.
Alla FP Cgil questa sottrazione al Fua 2015 non piace, tanto più che la pagheranno TUTTI I LAVORATORI.
Chiediamo, invece, la possibilità, di chi non trovi la polizza conveniente o di suo interesse, di rinunciare alla stessa. Così si avrebbero due risparmi: quello dell’Amministrazione e quello dal Fua che non andrebbe ad intaccare importi per coloro che non desiderino la polizza sanitaria.
 
RISPARMI DI SPESA 2012 E 2013
Dopo ritardi incomprensibili da parte di chi avrebbe dovuto certificarli, ancora rimane oscuro quando saranno liquidati gli importi secondo gli accordi sottoscritti.
I risparmi di spesa futuri si prevedono maggiori a seguito di stipule con la Sogei per le procedure informatiche e una futura possibile modifica della posta elettronica con altro sistema.
 
RISOLUZIONE UNILATERALE DEL RAPPORTO DI LAVORO
L’Amministrazione ha comunicato che per il 2015 tale procedura riguarderebbe 20/25 unità di personale, cioè chi in questo anno ha maturato i contributi previsti e il compimento del 62° anno di età.
Prevedendo la norma la discrezionalità del datore di lavoro, la FP CGIL ha chiesto o nessuna procedura o totale, in quanto ciò creerebbe una discriminazione e una possibile e concreta attivazione di nuovo contenzioso.
 
PROFILI PROFESSIONALI
Il Segretario generale ha illustrato la proposta di modifica dei nuovi profili che prevederebbe per i nuovi assunti la peculiarità di alta specializzazione e l’inserimento diretto nelle fasce retributive e professionali più alte.
La FP CGIL ha chiesto la contestuale o propedeutica discussione ad uno specifico tavolo di contrattazione delle PIANTE ORGANICHE, ormai risalenti al 2002.
 
BUONI PASTO
Premesso che dal 1° luglio è prevista la detassazione dei buoni pasto, l’Amministrazione a breve ed in via sperimentale per la Regione Lazio, attiverà la procedura del BUONO PASTO CON IL SISTEMA ELETTRONICO che avrà il beneficio di una distribuzione più veloce e la possibilità di risparmi di spesa.
 
MOBILITA’ TRASPORTI
Il Mobility Manager ha illustrato i cambiamenti del parcheggio a pagamento nel Comune di Roma, dopo la sentenza del Tar che ha annullato la delibera comunale che prevedeva gli aumenti.
A breve saranno ripristinate le vecchie tariffe orarie, giornaliere e mensili, fermo restando che la sentenza del Tar è stata appellata al Consiglio di Stato.
Ha anche comunicato, in tempi brevi, lo sconto per gli abbonamenti annuali METREBUS di 30€ per chi lo rinnova o chi lo attiva per la prima volta, sconto che sarà possibile richiedere  direttamente agli sportelli di alcune fermate della metropolitana di Roma.
La FP CGIL ha chiesto la possibilità di attivare anche una convenzione con TRENITALIA, che avendo una rete di trasporto regionale e su tutto il territorio italiano, TUTTI I LAVORATORI PENDOLARI DI TUTTE LE SEDI DELLA CORTE DEI CONTI, potranno beneficiarne.
 
TELEFONIA MOBILE
La nuova convenzione con la TIM prevederà nuovi risparmi per coloro che hanno la Sim e anche la possibilità di attivare il traffico dati.
 
SUSSIDI
Il Dirigente generale Piccinin ha comunicato l’aumento nel capitolo sussidi di 50.000€ e a breve il nuovo bando.
La FP CGIL ha chiesto, visto che per l’anno 2015 non è prevista la spesa della polizza sanitaria, di aumentare l’importo di 500.000€, anziché 50.000€.
 
CNEL
A seguito del ddl di modifica Costituzionale, è previsto che il personale del CNEL transiti alla Corte dei conti.
Si tratta 1 dirigente generale, 4 dirigenti di 1° fascia e 68 unità di personale amministrativo.
La discussione parlamentare è in itinere.
 
DECRETO DI VALUTAZIONE DEL PERSONALE
La FP CGIL ha, nuovamente richiesto un tavolo di confronto per modificare il decreto di valutazione, fonte di forti tensioni tra il personale e tra il Segretario generale e i Dirigenti per l’assegnazione del premio individuale da destinare solo al 30% e con la discrimine del punteggio diversificato.
E’ ESATTAMENTE ACCADUTO CIO’ CHE LA FP CGIL AVEVA PREVISTO!
E’ necessario ed urgente, quindi, prevedere un sistema equo che dia la possibilità a tutti i lavoratori di percepire, pur in maniera differenziata il premio individuale.
 

Per la Delegazione Trattante Nazionale
Il Coordinatore Nazionale Corte dei conti
Susanna Di Folco