AGENZIA DELLE ENTRATE
INCONTRO DEL 4 DICEMBRE
PRESSO LA DIREZIONE REGIONALE PUGLIA

Martedì 4 dicembre siamo stati convocati presso la Direzione Regionale dell’Agenzia delle Entrate.
L’o. d.g. prevedeva la discussione circa i criteri di assegnazione del personale in entrata, relativamente alla Mobilità Nazionale 2012. Il Direttore Regionale dell’Agenzia, Dott. Aldo Polito, ha informato le OO.SS. sul numero di unità trasferibili agli uffici della Puglia, che sono risultate 40 rispetto alle 82 spettanti, di cui 27 appartenenti alla area III e 13 alla ll area. Al contempo ha presentato una tabella “1” contenente le preferenze espresse dai lavoratori e una tabella “2” che proponeva alle OO.SS. le assegnazione stabilite dall’Amministrazione, sulla base di criteri che tenevano conto delle preferenze dei lavoratori e delle necessità delle singole strutture.
Le OO.SS., succedutesi nella discussione di tali criteri esposti, al di là dei soliti e inutili discorsi che lasciano di fatto in mano all’Amministrazione la determinazione di decidere nel merito, di fatto sono risultato appiattite sulle decisioni dell’amministrazione.
La delegazione della FP CGIL, formata dal coord. regionale delle Agenzie Fiscali, Pino Tamma, dal segretario territoriale di Foggia, Nico Salvatore, e dal compagno Giuseppe Ferri Cormio , delegato BAT, ha dichiarato, al contrario di chi l’aveva preceduta nella discussione, irricevibile la proposta dell’Amministrazione , poichè l’accordo nazionale indica come criteri unicamente le preferenze espresse dai lavoratori e l’assicurazione della copertura di almeno un posto per ogni Direzione provinciale e nessun altro criteri di natura organizzativa.
Pertanto, dal momento che le richieste dei lavoratori coprivano tutte le sedi indicate , abbiamo ritenuto necessario rispettare tali disponibilità, ritenendo che l’istituto della mobilità sia un’opportunità a favore dei lavoratori e non un compromesso da mettere in atto per risolvere problemi organizzativi. Il requisito di valutazione che esplicita l’accordo nazionale, infatti, è il ricongiungimento alla propria famiglia, per cui la nostra organizzazione si è detta contraria della proposta effettuata dall’Amministrazione.
La nostra ferma opposizione ha riaperto la discussione e ha prodotto una diversa distribuzione dei lavoratori, distribuzione che ha tenuto conto, di fatto, con molta più incisività delle richieste dei lavoratori e ha permesso alla quasi totalità delle richieste di essere accolte. Solo tre richieste non sono state esaudite per via dell’impossibilità , riferite dal Direttore Polito, di poter trasferire quelle unità all’Ufficio di Foggia 8così come richiesto dai lavoratori), dal momento che quella sede risulta a pieno organico, mentre Bari è in carenza di personale. Anche su questo punto la nostra delegazione ha fatto verbalizzare l’obbligatorietà prioritaria, da parte dell’Amministrazione, di collocamento di questi tre lavoratori all’ufficio da loro richiesto, prima dell’assunzione di nuove unità negli uffici nella regione, a garanzia del rispetto della collocazione di tutti i quaranta lavoratori secondo la loro preferenza.
Pertanto i lavoratori vengono così ripartiti nei vari uffici territoriali:
BARI 13 UNITA’
BARLETTA – ANDRIA – TRANI 4 UNITA’
BRINDISI 8 UNITA’
FOGGIA 3 UNITA’ + 3 UNITA’
LECCE 7 UNITA’
TARANTO 5 UNITA’
Anche questa volta siamo convinti di aver operato nel modo più trasparente e imparziale, senza discriminazioni e favoritismi , garantendo a tutti gli stessi diritti e opportunità.

Bari, 5 dicembre 2012
 

Il coord. reg. Agenzie Fiscali              La Segretaria regionale 
Pino Tamma                                     Patrizia Tomaselli

 L’acquisizione della crisi economica e le difficoltà delle tante piccole imprese nel nostro territorio non possono sicuramente giustificare l’ atto compiuto ieri verso i lavoratori e le lavoratrici della Direzione Provinciale dell’ Agenzia delle Entrate di Perugia.
Un atto inquietante e intimidatorio, ci si auspica innocuo, ma che ha sicuramente provocato difficoltà tra i lavoratori e attivato un clima di preoccupazione.
Lavoratori e lavoratrici appartenenti, per alcuni, alla categoria dei fannulloni, lavoratori che operano con grandi difficoltà per garantire servizi alla cittadinanza, lavoratori che hanno tra gli altri il compito di far rispettare regole e norme che garantiscono la democrazia nel nostro paese. Quei lavoratori sono dipendenti pubblici, hanno il loro contratto bloccato almeno fino al 2017, continuano a subire tagli alle dotazioni organiche e al salario ma anche alle risorse utili per espletare al meglio il loro lavoro.
Quei lavoratori chiedono sicurezza e tranquillità,chiedono la sicurezza di poter lavorare in un tempo come l’ attuale di grande disagio e di aumento della povertà.
Si dia sicurezza a chi fa la lotta all’evasione, si dia sicurezza a chi esercita solo funzioni a garanzia dei diritti di tutti e sopratutto si riconosca il valore del lavoro pubblico!
 

Perugia, 1 dicembre 2012
 

Fp Cgil Umbria                    Fp Cgil Agenzia Entrate-DP Perugia    
Vanda Scarpelli                             Paola Scaramazza