VVF – Rinnovo del CCNL – Biennio economico 2008/2009

09.04.2010 – La sentenza emessa dalla Sezione Lavoro del Tribunale di Torino, che condanna per comportamento antisindacale la Direzione Regionale dell’INPS venuta meno agli obblighi di relazioni sindacali violando le norme contrattuali, offre lo spunto per una riflessione sull’esplicito obiettivo dell’attuale Governo di modificare la disciplina della contrattazione collettiva nel settore pubblico.

L’ambizioso disegno politico perseguito dal Ministro Brunetta, di una maggiore efficienza e qualità del servizio pubblico, nasconde agli occhi dell’opinione pubblica le reali intenzioni dei Vertici Politici del Paese, ovvero lo smantellamento dell’Amministrazione Pubblica identificando, al tempo stesso, nel Sindacato e nella disciplina contrattuale i principali responsabili del malfunzionamento della stessa.

Ebbene, con alcune disposizioni il trattamento economico viene definito unilateralmente dall’Amministrazione decorso un termine fissato per legge, rivendicando in tal modo il primato della norma sulle prerogative sindacali.

In particolare, l’art. 47 bis del Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 stabilisce che in ogni caso a decorrere dal mese di aprile dell’anno successivo alla scadenza del contratto collettivo nazionale di lavoro, qualora lo stesso non sia ancora stato rinnovato, è riconosciuta ai dipendenti dei rispettivi comparti di contrattazione una copertura economica che costituisce un’anticipazione dei benefici complessivi che saranno attribuiti all’atto del rinnovo contrattuale.

Pertanto a decorrere dal mese di aprile 2010, è stato disposto il pagamento dell’indennità di vacanza contrattuale, con risorse stanziate dalla Legge Finanziaria 2010, per tutto il personale del pubblico impiego in attesa del rinnovo contrattuale.

Dunque, anche i Vigili del Fuoco, che dal 1 gennaio 2008 attendono i benefici economici del biennio 2008-2009, riceveranno circa 18 € lordi pro capite, quale anticipo per il mancato incremento contrattuale 2010-2012.

Di certo, tale disposizione, dal titolo “Tutela retributiva dei dipendenti pubblici”, rappresenta una mancanza di rispetto per la dignità delle lavoratrici e dei lavoratori del Corpo Nazionale dei Vigili del Fuoco, i quali, oltre agli elogi, meritano anche quei riconoscimenti economici ottenuti in virtù del lavoro disagiato e particolarmente usurante che svolgono con grande spirito di sacrificio.

In ragione di quanto esposto, quindi, abbiamo chiesto l’immediata convocazione del tavolo contrattuale per concludere rapidamente l’iter del biennio economico 2008/09, rivendicando altresì la necessità di reperire risorse aggiuntive come , peraltro, già reclamato nell’incontro del 29 ottobre u.s. con il Ministro On. Maroni.

Oggetto: rinnovo del CCNL – biennio economico 2008/2009.

Egregi,
l’intollerabile ritardo che pesa sul rinnovo contrattuale in oggetto, scaduto il 31.12.2007, determina una situazione d’assoluta insostenibilità per il personale non dirigente e non direttivo e per il personale dirigente e direttivo del CNVVF.

Anche in considerazione dell’impegno e della responsabilità quotidianamente dimostrata, le lavoratrici ed i lavoratori del Corpo Nazionale attendono, da oltre 28 mesi, quei riconoscimenti economici che aiuterebbero a sopportare meglio il particolare momento di crisi che sta attraversando il Paese.

Si richiede, dunque, l’immediata riapertura del tavolo contrattuale affinché si possa giungere in tempi brevi al rinnovo del contratto, biennio economico 2008/2009 ed alla definizione degli accordi per la ripartizione delle risorse già messe a disposizione, nonché di quelle aggiuntive, sulle quali, sono state date ampie rassicurazioni, nell’incontro del 29 ottobre u.s., dal Ministro dell’Interno.

In assenza di una urgente convocazione, la scrivente procederà all’attivazione di tutte le iniziative di mobilitazione delle lavoratrici e dei lavoratori a sostegno delle proprie richieste.

Si resta in attesa di un cortese, quanto celere riscontro, e si porgono cordiali saluti.