È recente l’audizione delle OO.SS. alle Commissioni Bilancio e Finanze del Senato nel corso della quale abbiamo denunciato una assenza sostanziale di relazioni sindacali con il Ministro Padoa-Schioppa in merito al progetto di riorganizzazione del Ministero dell’economia e delle finanze.
Nel corso dell’audizione abbiamo ribadito quanto già detto nei comunicati dei giorni e dei mesi precedenti; non condividiamo i progetti del Ministro TPS sia per quanto riguarda la previsione della chiusura di Uffici periferici e sia per quanto concerne i Dipartimenti centrali: lo riteniamo un progetto con poco senso organizzativo e con molta demagogia amministrativa.
La nostra sensazione, se mai ce ne fosse bisogno, è ulteriormente confermata dalla notizie diffuse oggi da alcuni quotidiani che riportano ad una becera lotta fra galli un intero processo di riorganizzazione di una amministrazione pubblica.
Per quanto riguarda la riorganizzazione degli uffici periferici abbiamo già detto che, per avere risparmi anche maggiori di quelli quantificati dal Ministro, basterebbe unificarli in ogni provincia superando l’attuale distinzione fra RPS e DPSV; mentre a livello centrale sarebbe molto più efficace l’assegnazione di funzioni di “service” al Dipartimento per il personale evitando la creazione di quella sovrabbondante megastruttura ipotizzata dal Ministro.
Ripetiamo quindi le tre principali questioni:
– Assenza di relazioni sindacali sulla riforma del MEF;
– Non condivisione della chiusura di Uffici periferici;
– Ex 4° Dipartimento “service” degli altri Dipartimenti.
Non c’è nessun accordo con il Ministro o con il Sottosegretario On. Paolo Cento sulla chiusura degli Uffici!
Nonostante questa realtà uno dei due, o entrambi, di volta in volta nel corso delle loro comparsate televisive ostentano falsi atteggiamenti di disponibilità al dialogo o fanno intendere false verità su accordi o intese inesistenti!
Del Ministro è nota la sua idiosincrasia alle Organizzazioni Sindacali e quanto c’era da dire lo abbiamo già detto in ogni occasione; oltretutto si è rivelato così permaloso che ogni occasione è per lui buona per evitare il confronto con le rappresentanze sociali: sappia solo l’On.le Ministro che la sua strategia nel condurre questa partita è quanto di più antiquato, nel merito e nel metodo, si sia mai visto in un processo di riorganizzazione!
Non di meno si sta rivelando l’On. Paolo Cento che a parole, quando ne ha usata qualcuna di buon senso, si dice disponibile al dialogo; anzi, fa ancora di più, nelle sue comparsate televisive (in sostituzione di qualche velina!) o nelle sue comparsate in piazza è sempre d’accordo con tutti: destra o sinistra che sia per lui non fa alcuna differenza, ancora, a distanza di 18 mesi dal suo insediamento, non ha capito che si trova al Governo e sta facendo il Sottosegretario (sic!!!)!
O meglio, l’On.le Cento ha dimostrato di prediligere una corrispondenza solo con una organizzazione sindacale che, evidentemente, risponde meglio ai suoi particolari interessi nel suo collegio elettorale, nel contempo mostrando incapacità politica al ruolo assegnatogli ed indifferenza alle problematiche del personale investito da un progetto di riorganizzazione quanto mai inadeguato e incomprensibile.
Fino ad oggi non ci è mai capitato di vedere o sentire dall’On.le Cento una presa di posizione contro la chiusura degli Uffici periferici: è evidente che è d’accordo con il Ministro TPS!
Dal quotidiano “Il Messaggero”, evidentemente organo di informazione al quale il Ministro e l’On.le Cento hanno dato mandato per il rispetto delle relazioni sindacali, apprendiamo che il Ministro TPS intende chiudere degli Uffici per non essere da meno del Governatore della Banca d’Italia: se queste sono le basi per una idea di riforma, il quadro è assolutamente sconcertante!
On.le Signor Ministro, la questione non è il Suo o il Nostro desiderio di incontrarci, ma, oltre che una diversa idea di come e se il ministero debba essere nei territori provinciali, le duemila persone coinvolte in un processo di mobilità del quale, grazie a Lei, non è dato sapere alcunché! Duemila persone alle quali sta facendo vivere mesi di angoscia e dalle quali, probabilmente, Lei si attende la richiesta di una “dolce morte”.
È questa l’ennesima richiesta di incontro che Le inoltriamo: affrontiamo l’argomento, verifichiamo quanto c’è di fattibile nelle nostre tesi dopodiché, se le posizioni rimangono inalterate, ognuno si assumerà la responsabilità delle proprie iniziative.
Roma 3 dicembre 2007

Coordinamento Nazionale FPCGIL MEF

PROGRESSIONI FRA LE AREE
PERSONALE EX ETI

Nella giornata di ieri c’è stato un incontro presso il Dipartimento per le politiche fiscali in merito alle progressioni fra le aree ed al personale ex ETI.
Sul primo punto il dott. Bovi, DG del DPF, ha sollevato il problema delle graduatorie che presentano situazioni di possibile “doppio salto” comunicandoci che nello specifico applicherà i principi contenuti nella sentenza della Corte Costituzionale che impone la preminenza all’inquadramento al personale con la qualifica immediatamente inferiore a quella per la quale si concorre. Esprimemmo a suo tempo molte perplessità sui contenuti di tale sentenza, ma non c’è dubbio che da essa nessuno possa prescindere.
Questo non ci ha impedito di chiedere un ampliamento dei posti da utilizzare per i nuovi inquadramenti determinando le vacanze d’organico in relazione al dettato del CCNL 2006/2007 sottoscritto il 14 settembre 2007 e comunque delle garanzie per coloro che dovessero rimanere esclusi del primo inquadramento.
E’ in ogni caso fissato un incontro per metà gennaio 2008 nel corso del quale verranno vagliate tutte le opportunità per un allargamento dei posti già messi a concorso.
Nell’incontro, anche grazie alle nostre insistenti richieste, si è avviato il confronto sulle problematiche del personale ex ETI.
Le difficoltà poste dal DPF sono quelle note e cioè una interpretazione anomala delle norme che di fatto penalizzerebbe il personale ex ETI nel caso questo si proponesse di essere stabilizzato presso l’amministrazione o l’Ente presso il quale attualmente presta servizio.
E’ nostro convincimento che nelle norme già in essere ci siano le opportunità per rispondere positivamente alle aspettative di coloro che intendono esercitare l’opzione volontaria di stabilizzazione.
Non c’è dubbio che per raggiungere questi obiettivi sono necessari approfondimenti tecnici ed è per questo che abbiamo ribadito al dott. Bovi, D.G. del DPF, la nostra richiesta di ulteriori incontri specifici sull’argomento per addivenire, quanto più possibile, ad un punto di convergenza che riaffermi i diritti di questi lavoratori e ne riconosca le giuste aspettative e questo preventivamente a qualsiasi emanazione di direttive sulla materia.
Concordando sulla necessità di incontri specifici si è convenuto per un incontro da tenersi entro il 10 gennaio 2008.
Nel frattempo è nostra intenzione organizzare una assemblea nazionale del personale ex ETI per esaminare complessivamente tutti gli aspetti della vertenza.
Roma, 18 dicembre 2007

p. FP CGIL Funzioni Centrali
il Coordinatore Nazionale
(V. Di Biasi)

Lo strano rapporto tra CONSIP e Servizio Centrale del Sistema Informativo Integrato

Lettera aperta all’On.le Sig. Ministro

Egregio signor Ministro,
prendiamo spunto dall’evento che il Servizio Centrale del Sistema Informativo Integrato ha organizzato lo scorso fine settimana, 3 giorni ad Assisi Hotel 4 stelle, per esprimere il nostro punto di vista sulla strana relazione che si è creata tra la CONSIP e il Servizio in parola.
Crea perplessità l’idea che per discutere di lavoro si scelga un luogo diverso dalle naturali sedi del Ministero dell’Economia e delle Finanze, a maggior ragione quando si afferma che il posto di lavoro è un ambiente “condizionante”. Questo ha sicuramente comportato dei costi maggiori rispetto all’utilizzo di strutture proprie del MEF, strutture attrezzate con tecnologie molto avanzate, quindi in grado di ospitare convegni ed eventi simili a quello proposto dal SCSII. Conforta poco il fatto che l’intero “soggiorno” sia stato, così sembra, finanziato dalla CONSIP, società con intero capitale del Ministero.
Quello che ci interessa sottolineare è la strana commistione che nel tempo si è creata tra la CONSIP e il nostro Ministero. La Società continua ad utilizzare locali e strutture del Dicastero e che proprio nella sede del SCSII di Piazza Dalmazia ha stabilito una sorta di seconda sede occupando tre interi piani del palazzo. Ci chiediamo se Lei On.le Signor Ministro ha pensato ad una verifica della economicità realizzata con le scelte CONSIP, in riferimento alla gestione degli applicativi in uso e al loro sviluppo relativamente a quanto previsto dalla ultima Legge Finanziaria.
Il Direttore del SCSII, Giorgio Pagano, sembra abbia intenzione di riorganizzare l’intero servizio, come si evince dagli ordini di servizio emanati. Ci piacerebbe capire inoltre perché l’elaborazione delle statistiche sugli acquisti delle Pubbliche Amministrazioni sembrano svolte direttamente da CONSIP su indicazioni del modello fornito dall’Istituto di Statistica. La stessa CONSIP ha tra i suoi compiti quello di organizzare il sistema di centralizzazione degli acquisti nelle Pubbliche amministrazioni: è pensabile, allora, che la società controllata valuti i risultati del proprio operato?
Il SCSII ha al suo servizio un numero elevato di consulenti esterni e mortifica le professionalità interne all’Amministrazione (ad esempio affidare ad un consorzio esterno le scelte strategiche in materia di digitalizzazione del Dipartimento, per la modica base d’asta di € 4,196 milioni). Inoltre continua a sottrarre competenze di interi uffici del Dipartimento, avocandone la diretta gestione (ad esempio, contro ogni legge, la intranet e la comunicazione interna all’URP).
Le chiediamo, On.le Signor Ministro, di verificare con attenzione il rapporto che intercorre tra la società CONSIP e la nostra Amministrazione e di controllare se nel tempo la scelta di istituire una società ad hoc per la gestione degli acquisti delle pubbliche amministrazioni e dei servizi informatici del MEF, abbia realmente prodotto risparmi al bilancio dello Stato e migliorato la sua efficienza.
Le denunciamo, con l’occasione, che grazie all’efficienza della CONSIP, la gara d’appalto per i buoni pasto in tutte le regioni del nord Italia ha avuto, a detta dell’Amministrazione, alcuni problemi, con il risultato che i dipendenti del MEF di queste regioni da Ottobre 2006 e ancora oggi non percepiscono i buoni pasto maturati.
Come avrà certamente compreso sono numerose le riserve che esprimiamo sia sulla Società CONSIP, che nel rapporto da questa stabilito con il Dipartimento dell’Amministrazione Generale, del Personale e dei servizi del Tesoro e in particolare con il SCSII, attendiamo da parte sua una risposta in grado di fugarle.
Roma, 13 febbraio 2007

p. Coordinamento Nazionale FP CGIL
Ministero Economia e Finanze
Antonio Bufalino