Roma, 20 febbraio 2015

“Se negli ultimi 10 anni il tuo orario di lavoro è stato fuori dalle regole europee e vuoi ricevere giustizia, il primo passo per difenderti e per vederti riconosciuti in futuro i giusti risarcimenti è la diffida legale, che con #giustOrario e la Fp Cgil potrai effettuare gratuitamente, avvalendoti della competenza dello Studio Legale Michele Bonetti Avvocato & Partners”. Con una campagna diffusa nei posti di lavoro in sanità e sui social network, la Funzione Pubblica Cgil lancia #giustOrario ( /linkres.php?obj=/giustorario ) , per chiedere il pieno riconoscimento del diritto al riposo. L’adeguamento normativo effettuato dal nostro Paese, senza interventi che assicurino il personale necessario, rischia infatti di rimanere lettera morta.

“L’Italia – afferma Cecilia Taranto, Segretaria Nazionale Fp-Cgil – è stata deferita alla Corte di Giustizia Europea per il mancato rispetto dei limiti all’orario di lavoro in sanità e ha abolito le norme incriminate a partire da gennaio 2016. Per noi è stata una prima vittoria, ma non basta. Adesso pretendiamo il pieno recepimento delle regole europee e invitiamo i lavoratori a effettuare la diffida alle strutture, per tutelarsi e creare le condizioni per essere risarciti. È francamente intollerabile questo europeismo a fasi alterne: sembra che le regole valgano solo quando a pagarle sono i più deboli”.

“Lo diciamo da anni, nemmeno troppo provocatoriamente – rincara la dose Massimo Cozza, Segretario Nazionale Fp-Cgil Medici -: i cittadini sono sicuri di volersi far curare da medici e infermieri stressati? Le regole sono semplici e di comune buon senso: giusto riposo giornaliero di 11 ore, di 24 ore ogni sette giorni lavorativi, orario massimo di lavoro settimanale di 48 ore, straordinari compresi, nonché 4 settimane di ferie annuali”.
 

 
Roma, 24 febbraio 2015

“Condividiamo le preoccupazioni del Ministro Beatrice Lorenzin per la tenuta del nostro servizio sanitario nazionale. Le sue sono spesso analisi appropriate. Mancano invece soluzioni efficaci”. Con una nota congiunta la Fp-Cgil ed Fp-Cgil Medici chiedono al Ministro della Salute di chiarire la sua posizione e di esprimersi in merito alla campagna #giustOrario in sanità. “Nella lunga intervista rilasciata ieri alla trasmissione televisiva ‘Piazza Pulita’ – continua la nota – non c’è stata traccia del realismo mostrato in occasione del deferimento del nostro Paese alla Corte di giustizia Europea per il mancato rispetto dei limiti all’orario di lavoro in sanità. Realismo a cui però non sono seguiti fatti tangibili”.

«Se applicassimo la direttiva Ue – aveva affermato la titolare del ministero della Salute poco più di un anno fa – dovremmo chiudere i pronto soccorso». E ancora: «In questo momento ci sono lavoratori pubblici che fanno grandissimi sacrifici. Il sistema si regge grazie a una grande responsabilità da parte di tutti».

“In merito al caos di questi mesi nei pronto soccorso, Lorenzin ha giustamente denunciato i tagli degli anni passati e garantito la stabilizzazione dei precari. Ci spiace dover sottolineare – afferma la Segretaria Nazionale dell’Fp-Cgil Cecilia Taranto – che le stabilizzazioni saranno poche centinaia su 32 mila precari in organico e che il Governo di cui fa parte ha effettuato un’ulteriore sforbiciata di 4 miliardi alle Regioni. Secondo lei, su cosa taglieranno?”.

“Il caos nei pronto soccorso è causato anche dall’assenza di una rete territoriale alternativa, h24 e 7 giorni su 7. Inoltre senza la stabilizzazione dei precari e un piano di assunzioni che metta in atto una vera staffetta generazionale e colmi le carenze di organico – conclude Massimo Cozza, Segretario Nazionale Fp-Cgil Medici – l’adeguamento normativo effettuato dal nostro Paese, come sosteniamo nella campagna #giustOrario, rischia di essere vanificato”.